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鼎和保险公司副总经理(两核管理)
工作性质高端职位
职位类别副总裁/副总经理
招聘人数1人
最低学历大学本科
工作经验8年以上
年龄要求50岁以下
招聘部门鼎和保险公司
薪资面议
工作地点广东/深圳
申请时间 2020-07-27 00:00 ~ 2020-08-22 00:00
职位描述
申请职位前,请在国聘首页“国聘头条”栏详细查看《南方电网公司所属鼎和保险公司经理层岗位职业经理人公开招聘公告》。
【岗位职责】
(1)负责分管业务的市场开拓和经营管理工作,组织拟订和实施分管业务领域年度工作计划,对经营管理目标达成负责;
(2)负责组织贯彻落实总经理办公会议部署,协调、检查和督促分管部门、分公司的经营管理各项工作;
(3)负责协调分管业务领域与监管单位及有关部门的关系;
(4)履行国家法律、行政法规、公司章程和规定,以及鼎和保险公司党委和董事会要求的其他职责,对鼎和保险公司负有忠实义务和勤勉义务;
(5)加强对分管领域的监督管理和廉洁风险防控,党员职业经理人要履行“一岗双责”,抓好分管领域全面从严治党工作。
【任职条件】
(一)基本条件
1.具有良好的政治素质。理想信念坚定,认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,坚决执行党的理论和路线方针政策。
2.具有良好的职业道德。有强烈的使命感和责任感,道德品行优秀,遵纪守法,清正廉洁,诚信务实,勤奋敬业,团结合作,认真执行党组织决策部署和董事会决议,自觉维护企业及股东的利益,具有较高的行业口碑和企业忠诚度,有良好的职业信誉和诚信记录,认同南方电网企业文化理念。
3.具有过硬的专业素质。熟悉现代企业的组织运作模式,熟悉国家宏观经济政策、保险监管政策及保险法律法规,了解保险行业发展动态和方向,具有丰富的企业管理知识与经验。
4.具有突出的治企能力。有良好的战略思维、法治理念和创新意识、竞争意识,懂经营、会管理、善决策,能够处理复杂局面,具有丰富的职业经历和突出的经营业绩。
5.具有良好的心理素质,身体健康。心理承受与抗压能力较强,能够适应复杂环境,胜任繁重工作。
(二)资格条件
1.应当具有大学本科以上学历或者学士以上学位,中级以上相关专业技术资格,年龄一般不超过50周岁,特别优秀的可适当放宽。
2.应当从事金融工作8年以上或者经济工作10年以上,工作业绩突出,有大型财产保险公司相关任职经历者优先。
3.应当具备下列任职经历之一:
①担任财产保险公司分公司总经理以上职务高级管理人员3年以上;
②担任财产保险公司部门总经理3年以上;
③担任金融监管机构相当管理职务3年以上;
④其他足以证明具有拟任职务所需知识、能力、经验的职业资历。
4.可以通过保险监管机构的任职考试,取得保险监管机构的高级管理人员任职资格核准。
(三)不得担任职业经理人的有关要求
1.夫妻关系、直系血亲关系(包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孙子女、外孙子女)、三代以内旁系血亲(包括伯叔姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女)以及近姻亲关系(包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以内旁系血亲的配偶)中,有人在鼎和保险公司担任领导职务或人力资源、纪检监察、审计和财务部门负责人的,或者有直接上下级关系的。
2.对国有企业违规投资经营负相关责任,被认定为禁入限制人员的。
3.法律、法规或公司章程规定不得担任职业经理人的其他人员。
【报名材料】
填写简历时,请上传有关证明材料的彩色扫描件,包括但不限于身份证、学历学位证书、专业资格证书、荣誉证书等。留学归国人员需同时提供国家教育部的学历认证。
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单位简介
根据国务院《电力体制改革方案》,中国南方电网公司于2002年12月29日正式挂牌成立并开始运作。公司属中央管理,由国务院国资委履行出资人职责。公司负责投资、建设和经营管理南方区域电网,参与投资、建设和经营相关的跨区域输变电和联网工程,服务广东、广西、云南、贵州、海南五省区和港澳地区;从事电力购销业务,负责电力交易与调度;从事国内外投融资业务;自主开展外贸流通经营、国际合作、对外工程承包和对外劳务合作等业务。
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